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惠州市高層次人才認定標準是什么?申報條件與流程詳解

2024-06-17 15:21

  一、認定標準

  被舉薦人應符合下列條件之一:

  (一) 從事產業核心技術、關鍵技術、前沿技術項目研究,取得顯著成果;或創辦的企業運行良好,產品或服務具有廣闊市場發展前景。

  (二)創新創業成果突出,但受學歷、資歷、年齡等限制,無法對應申報各類高層次人才項目的優秀人才。

  (三)在我市創新創業領域做出突出貢獻的各類非共識性人才。
 

  二、項目描述

  依據《惠州市高層次人才認定、評定和舉薦辦法(試行)》,對高層次人才進行分類認定,確定特級人才、A類人才、B類人才和C類人才。

惠州市高層次人才認定標準是什么?申報條件與流程詳解

  三、辦理程序

  (一)申報受理。個人或用人單位將申報材料送所屬縣(區)人力資源和社會保障部門初審,由市人力資源和社會保障局終審(中央或省屬駐惠單位、市屬單位將申報材料送市人力資源和社會保障局)。

  (二)審核認定:高層次人才的認定,經受理的人力資源和社會保障部門審核,符合《惠州市高層次人才分類目錄》標準的,予以認定為相應層次的高層次人才。

  (三)公示:通過認定的人選,由進行審核的人力資源和社會保障部門及申報人所在單位進行公示,公示期為7天。

  (四)發卡:經公示無異議的,由進行審核的人力資源和社會保障部門發放“優粵惠才卡”。經公示有異議的,由進行審核的人力資源和社會保障部門組織人員核查后作相應處理。
 

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