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2022年度廣州南沙區新一代信息技術扶持獎勵兌現(第二批)申報時間、條件、資助標準

2023-11-17 10:52
來源:科泰集團

  根據《廣州南沙新區(自貿片區)促進新一代信息技術產業發展扶持辦法》規定,現開展2022年度廣州南沙新區(自貿片區)促進新一代信息技術產業發展扶持獎勵兌現工作(第二批),有關事項通知如下:
 

  一、申報時間

  網上受理申請截止時間為2023年11月28日,紙質提交截止時間為2023年11月30日
 

  二、重點項目落戶獎

  (一)外資企業

  1.實繳注冊資本1000萬美元以上,獎勵500萬元;

  2.實繳注冊資本3000萬美元以上,獎勵800萬元;

  3.實繳注冊資本1億美元以上,獎勵1000萬元。

  (二)內資企業

  1.實繳注冊資本5000萬元以上(僅限世界1000強企業投資),獎勵500萬元;

  2.實繳注冊資本2億元以上,獎勵800萬元;

  3.實繳注冊資本5億元以上,獎勵1000萬元;

  4.實繳注冊資本10億元以上,獎勵1200萬元。
 

  三、經營貢獻獎

  對符合條件的企業,給予其2022年比2021年區級經濟貢獻增長部分30%的獎勵(以萬元為單位,舍尾)。
 

  四、固定資產投資補貼

  (一)對于2022年1月1日及以后設立的企業,按照2022年完工的實際固定資產投資額的2%給予補助,單個項目最高不超過2億元。

  (二)對于2022年1月1日以前設立的企業,按照2022年完工的實際固定資產投資額的4%給予補助,單個項目最高不超過800萬元。
 

  五、發展獎勵

  對符合條件的企業,根據其2022年營業收入,按以下標準分級獎勵:

  1.首次達到500萬元,獎勵20萬元;

  2.首次達到1000萬元,獎勵30萬元;

  3.首次達到2000萬元,獎勵50萬元;

  4.首次達到5000萬元,獎勵100萬元;

  5.首次達到1億元,獎勵200萬元。

  在辦法有效期內,已獲得本條獎勵的企業若營業收入達到新的獎勵級別,則補差給予獎勵;每家企業每年不能重復享受本條獎勵和經營貢獻獎,將按就高不重復的原則給予獎勵。

2022年度廣州南沙區新一代信息技術扶持獎勵兌現(第二批)申報時間、條件、資助標準

  六、貸款貼息

  對符合條件的企業,按當筆貸款發放日同期LPR的50%,對2022年期間產生的利息給予貼息補助。每家企業辦法有效期內限申請一筆貸款補貼,該筆貸款補貼期不超過3年,每家企業3年累計貼息金額最高不超過300萬元。
 

  七、產業聯動發展獎勵

  對符合條件的企業予以當年累計購買產品和服務總額2%的補貼,每家企業年度補貼最高不超過200萬元。
 

  八、租金及辦公房產購置補貼

  (一)對于租用辦公和廠房的,按照2022年1月1日至2022年12月31日期間實際發生租金給予租金補貼,補貼原則辦公場所每月每平方米最高不超過50元(含物業管理等費用,租金單價未達到50元的,按實際租金單價進行計算),廠房場所每月每平方米最高不超過25元(含物業管理等費用,租金單價未達到25元的,按實際租金單價進行計算),每年補貼額最高不超過300萬元及申報單位2022年區級地方經濟貢獻。

  (二)對于購置自用辦公房產的,按照2022年1月1日至2022年12月31日期間實際發生購置費用,按照每平方米不超過1000元標準給予一次性補貼,補貼金額最高不超過1000萬元及申報單位2022年區級地方經濟貢獻。
 

  九、項目配套獎勵

  獲得國家、省、市工信部門立項支持的新一代信息技術產業發展項目,按照申報單位獲得的上級扶持實際到賬額,分別給予100%(最高500萬元)、70%(最高300萬元)、50%(最高200萬元)的資金獎勵。
 

  十、自動駕駛補貼

  (一)開展自動駕駛道路測試的,按照其申請廣州市智能網聯道路測試通知書所產生的封閉測試技術服務和檢測技術服務費用給予不超過30%補助,每臺測試車輛(采取“三同”方案的,同一組只算一臺)最高補助不超過20萬元,同一企業每一年度累計補助最高不超過500萬元。

  (二)開展自動駕駛出行服務的,根據符合條件的車輛數量,按每輛車5萬元給予補助。同一申報主體年度累計補助最高不超過500萬元。
 

  十一、智慧燈桿建設補貼

  對符合條件的,按照智慧燈桿數量給予8000元/根的補貼,每家企業年度補貼累計最高不超過200萬元,累計補貼年限不超過3年。
 

  十二、5G建設獎勵

  (一)通信管廊購買和租賃補貼。對通信運營商購買、租賃本區通信管廊費用的30%給予補貼,每年每家最高不超過100萬元。

  (二)熱門場所5G建設獎勵。當年新覆蓋10家及以上上述地點的運營商,按每新覆蓋1家給予5萬元獎勵,每年每家運營商獎勵累計最高不超過100萬元。
 

  十三、人才薪金收入獎勵(高管人才獎)

  高管人才所在企業應在當年所獲經營貢獻獎中安排部分資金用于獎勵高管人才(不高于企業經營貢獻獎),獎勵額最高為其2022年個人經濟貢獻的60%(已享受粵港澳大灣區個人所得稅優惠政策的境外人才個人經濟貢獻需扣除市級補貼部分),并從企業經營貢獻獎中優先扣除。
 

  十四、人才非薪金收入獎勵

  對符合條件的高管、骨干人才,按其2022年非薪金收入產生的區級經濟貢獻的80%給予獎勵。
 

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